freigestellt
/ˈfʁaɪ̯ɡəˌʃtɛlt/
🇩🇪Bahasa JermanHukum KetenagakerjaanBisnisAdministrasi
Ringkasan Makna
Status di mana seorang karyawan dibebaskan dari kewajiban bekerja namun tetap menerima gaji.
Penjelasan & Konteks Penggunaan
Dalam konteks hukum ketenagakerjaan Jerman, 'freigestellt' merujuk pada pembebasan tugas (garden leave). Karyawan tidak lagi diwajibkan untuk datang ke kantor atau melakukan pekerjaan, namun kontrak kerja tetap berlaku dan perusahaan tetap berkewajiban membayar gaji hingga masa kontrak berakhir atau pemutusan hubungan kerja resmi selesai.
Contoh Penggunaan dalam Kalimat
“Nach der Kündigung wurde er sofort von der Arbeit freigestellt.”
→Setelah pemecatan, dia segera dibebaskan dari kewajiban bekerja.
“Der Manager wurde bis zum Ende seiner Kündigungsfrist freigestellt.”
→Manajer tersebut dibebaskan dari tugasnya hingga akhir masa pemberitahuan pengunduran dirinya.
Asal-usul & Konteks Budaya
Berasal dari bahasa Jerman 'frei' (bebas) dan 'gestellt' (ditempatkan). Istilah ini umum digunakan dalam negosiasi pemutusan hubungan kerja (Aufhebungsvertrag) untuk menghindari konflik di tempat kerja selama masa transisi.